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关键字:人力资源管理专业 ,工作分 | 时间:2025-11-05 05:31 | 人浏览

【答案】()是指对假设的调研主题展开调查,发现新问题,淘汰旧问题,探求真正的问题所在。


()是指对假设的调研主题展开调查,发现新问题,淘汰旧问题,探求真正的问题所在。A.非正式调研B.情景模拟调研C.电话调查D.直接观察法
能使用
标准答案:A
小米课解析:人力资源管理专业 《工作分析实务》

答案有错

上一篇:()是指对行为的结果进行绩效考评和评价。

下一篇:()是指调整劳动关系以及与劳动关系密切联系的其他一些社会关?时必须遵循的基本准则。

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