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关键字:人力资源管理专业 ,人力资 | 时间:2025-11-05 03:45 | 人浏览

【答案】属于劳动合同的因故终止的情形包括()等。


属于劳动合同的因故终止的情形包括()等。A.定期劳动合同到期B.劳动者退休C.劳动关系主体一方消灭D.劳动合同约定的终止条件出现[E]劳动者辞职
能使用
标准答案:CDE
小米课解析:人力资源管理专业 《人力资源管理》

答案有错

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