根据双因素理论，使员工感到满意的因素主要与工作内容或工作成果有关，这些因素的改善可以使员工获得满足感，产生强大而持久的激励作用，这种因素被称为（ ）。
标准答案：答案正在整理中，如果你知道答案，可以在左上方提交答案，感谢你的支持！！！
根据双因素理论，使员工感到满意的因素主要与工作内容或工作成果有关，这些因素的改善可以使员工获得满足感，产生强大而持久的激励作用，这种因素被称为（ ）。
标准答案：答案正在整理中，如果你知道答案，可以在左上方提交答案，感谢你的支持！！！
上一篇：根据我国《宪法》，一切国家机关和武装力量、各政党和各社会团体、各企业事业组织，都必须以（ ）为根
下一篇：根据授课内容，我们通过加快构建国外循环体系来提升国际循环的稳定性和竞争力的具体措施包括（ ）。